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(Mainland China)
Vast Vision Industry Co., Ltd
Vast Vision Industry Co., Ltd
Rangliste:
Lieferantenbewertung:
Land / Region:
China
Reaktionszeit:
≤24 h
Geschäftstyp:
Großhändler, Exporteur, Hersteller
Jahre mit Global Sources:
10 jahre
Exportmärkte:
Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Westeuropa, Osteuropa, Nordamerika, Asien, Austral asien
10yrs
Unternehmensprofil
Firmenüberblick
LCD-Monitor/Touchscreen-Monitor/Terminal OEM/ODM-Hersteller seit 2004
Monatliche Kapazität von 10 Millionen Stück | CE/RoHS/FCC-zertifiziert | ISO 9001 & ISO 14001
Bietet eine breite Palette von LCD/LED-Monitoren, alle in einem PC und Module
Vast Vision Industry Co, Ltd wurde 2004 gegründet. Die Hauptprodukte des Unternehmens sind Monitore, Touch-Monitore, Touch-All-in-One-PCs, Tablet-PCs und einige Computer peripherie geräte. haupt sächlich in den Bereichen Gesundheits wesen, Einzelhandel, Bildung, Sicherheit, Werbung und industrielle Kontrolle eingesetzt, die über 100 Länder und Regionen erreichen und 3.000 Kunden bedienen.
Vielzahl von Überwachungs anwendungen
Unsere Produkte werden in der Sicherheits überwachung, Kranken häusern, Supermärkten, Banken, Bussen, Autos, Lastwagen, Fabrik produktions linien, BGA-Stationen und Labors eingesetzt.
OEM/ODM-Dienstleistungen verfügbar
Unser Rahmen wird mit unserem Design zum Patent angemeldet. Logo und Paket können nach Kundenwunsch gestaltet und angepasst werden.
Monatliche Fabrik kapazität von 10 Millionen Stück
Unsere monatliche Produktions kapazität beträgt mehr als 10 Millionen Stück. Das Marketing-Team garantiert Geschäft und Service. Das Produktions team garantiert Vorlaufzeit und qualifizierte Produkte.
Qualitäts sicherung
Wir implemen tieren strenge Qualitäts kontrolle vor dem Versand. Wir bieten profession elle After-Sales-Dienstleistungen.
Export nach Europa, in die USA, nach Asien und in andere Gebiete
Seit 2004 bieten wir umfassende Marketings trategien und-lösungen. Unsere Produkte werden weltweit exportiert, insbesondere in die USA, Südostasien, den Nahen Osten, Großbritannien, Italien, die Schweiz, Brasilien, Chile, Israel, Iran, Malaysia und Singapur.
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Grundlegende Informationen
Gesamtkapitalisierung
US $10.000.000 bis 14.999.999
Jahr der Gründung
2004
Mitarbeiter insgesamt
250 bis 299
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
lvds, FCC, ROHS, CE
Geschäftstyp
Handelskapazitäten
Jährlicher Gesamtumsatz
US $4.000.000 bis 4.999.999
Exportprozentsatz
65 Prozent bis 69 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
Vast Vision
Zahlungsbedingungen
T/T in advance, PayPal or Western Union
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, Käufers pezifi kationen akzeptiert, OBM (Eigene Branding & Fertigung), ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
Quality Control,OEM/ODM
Großkunde
NA
Exportmärkte
Details zur Unternehmensregistrierung
Eingetragenes Unternehmen
深圳张凯文科技有限公司
Registrierungsnummer
91440300MA5DRB8G7N
Adresse der Unternehmensregistrierung
深圳市龙岗区布吉街道大芬社区桂芳园八期31栋C-601
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.
Prod.-Kapazität
Fabrikangaben
Fabrikgröße
2500 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
4
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
60 bis 79
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahr der Gründung
2004
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
20 bis 29
Adresse
Building 4, Lane 1, Shangxue City, Science and Technology, Longgang District, Shenzhen, Guangdong, China
Sonstige Produktionskapazität
Verwendete Materialien/Komponenten
Wir beziehen unsere Panels von Sharp, Sanyo, Hitachi und mehr. Alle Chipsätze werden aus Japan importiert.
Standortvorteile
Unser Büro befindet sich in der Nähe des größten Wirtschafts marktes, der den bequemsten Verkehr (Bus, U-Bahn oder Taxi) überall in Shenzhen hat, einschl ießlich des Flughafens und des Geschäfts zentrums.
Qual.-Kontrolle
Sonstige Qualitätskontrolle
Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Wir haben eine Lager abteilung, Produktions linie, QC-Abteilung, Verpackungs personal und Express abteilung.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Unsere Lager abteilung wird die Material qualität streng überprüfen und kontrollieren, um eine A-Klasse beizu behalten. Unsere QC-Abteilung kopiert das Programm und schaltet den Monitor 24 Stunden lang ein. Verpacken, wenn es überhaupt kein Problem gibt.
F&E-Fähigkeit
Sonstige F&E-Fähigkeiten
Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
CAD/CAM
Muster generator
Videosignal generator
Frequenz generator
Spektrum analysator
Farb analysator
Temperatur-/Feuchtigkeit kammer
Helligkeits messer
Oszilloskop
Auszeichnungen und andere Anerkennungen
ISO 9001:2000-zertifiziertes Qualitäts managements ystem.
Verfahren und Praktiken
Wir bieten Lösungen nach den Bedürfnissen der Kunden, und wir entwickeln auch neue Produkte, um die Bedürfnisse des Marktes nach den neuesten Trends zu erfüllen.
Profil der Unternehmensregistrierung
by SGS
Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von SGS, einer externen Kreditauskunftei
Haftungsausschluss lesenEingetragene Adresse
Room A103, 1st Floor, Building C5, 1983 Creative Town, No.15, Nanxin Road, Nanling Village Community, Nanwan Street, Longgang District, Shenzhen City
Gründungsdatum
2016/12/25
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Einzel unternehmen einer natürlichen Person)
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Shenzhen Municipality
Registrierungs-Nr.
91440300MA5DRB8G7N
Genehmigtes Kapital
RMB500,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
No
Gesetzlicher Vertreter
Zhang Kun
Geschäftsumfang
Technische Entwicklung und Vertrieb von elektronischen Bauteilen, integrierten Schaltkreisen, opto elektronischen Produkten, Halbleitern, Solar produkten, Instrumenten zubehör, digitalen TV-Rundfunk produkten und Kommunikation produkten; technische Entwicklung, technische Beratung, technische Dienstleistungen und Technologie transfer von Informations technologie und elektronischen Produkten; Binnenhandel, E-Commerce, Import und Export von Waren und Technologie. Herstellung von Computer hardware und-software sowie Peripherie geräten; Herstellung von Cloud-Computing-Geräten; Herstellung von Anzeigegeräten. (Mit Ausnahme von Gegenständen, die nach dem Gesetz genehmigungs pflichtig sind, können Geschäfts tätigkeiten unabhängig mit einer Geschäfts lizenz gemäß dem Gesetz ausgeführt werden.)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
1999/12/31
Aktionäre
Zhang Kun
Zertifizierungen
Produktzertifizierungen
Bild Standard / Anzahl Ausgestellt von Gültigkeit Produktname Modell
lvds Shenzhen An-Teng Testing Service Co,.Ltd
2024/03/18
~
Kein Ablaufdatum
All-in-One-Touch-Computer Liste anzeigenFCC Shenzhen An-Teng Testing Service Co,.Ltd
2024/03/18
~
Kein Ablaufdatum
All-in-One-Touch-Computer Liste anzeigenROHS Shenzhen An-Teng Testing Service Co,.Ltd
2024/03/18
~
Kein Ablaufdatum
All-in-One-Touch-Computer Liste anzeigen
Mehr anzeigen
Verhaltenskodex
Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf persönlichen Merkmalen oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung eines Produkts. Wir beschäftigen keine Person unter 15 Jahren (oder 14 Jahren, sofern das örtliche Recht dies zulässt) oder das Alter, in dem die Schul pflicht beendet ist, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Im Laufe der Zeit, wenn nötig, wird nach lokalem Recht vollständig entschädigt oder zu einem Satz, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn es keinen gesetzlich vor geschriebenen Prämien satz gibt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir verwenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies beinhaltet jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind, und sollte in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten Mitarbeiter sensibel für Situationen sein, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Geistiges Eigentum
Wir befolgen und respektieren alle Rechte an geistigem Eigentum während der Geschäfts führung sowohl auf dem weltweiten als auch auf dem heimischen Markt.
Dienste und Support
Probenrichtlinie
Das Muster steht zum Testen zur Verfügung, bevor Sie eine Groß bestellung über DHL, UPS, FedEx und mehr aufgeben. Muster kosten und Versand kosten werden von den Käufern bezahlt.
Bürgschaft
Unsere Produkte haben CE-, FCC-und RoHS-Zulassungen, andere Zertifikate können gemäß der Politik Ihres Landes zur Verfügung gestellt werden.
Export/Import-Unterstützung
Wir exportieren die besten Qualitäts produkte.
After-Sales-Dienstleistungen
Alle Produkte werden vor dem Versand streng von unserem QC getestet. Wenn ein Problem auftritt, nachdem Sie es für eine Weile verwendet haben, können Sie uns Feedback geben, dann werden wir das Problem überprüfen und Ihnen eine Lösung anbieten.
Kundenservice E-Mail
info@vastvision.com.cn
Newsroom
Unterschiede zwischen industriellen und gewöhnlichen Displays
In der heutigen Ära der Wissenschaft und Technologie ist LCD die schillernd ste Kristallisation von Wissenschaft und Technologie. Nach Jahren der Entwicklung in China hat die LCD-Technologie die Technologie von High Definition, Hervorhebung und hoher Farbe erreicht. Es integriert eingebettete Hardware-Spleißungs technologie, Bild verarbeitung stech no logie mit mehreren Bildschirmen und Signal vermittlungs technologie. Lassen Sie das LCD einen Durchbruch erreichen. Stellen Sie kurz die spezifischen Unterschiede zwischen Industrie display und normalem Display vor: Das Industrie display verwendet eine Aluminium legierung oder eine Metall hülle. das Schema des Display-Motherboards ist unterschied lich; Das treibende Motherboard eines Industrie displays kann besser mit dynamischen Bildern umgehen.
Handelsdienstleistungen
Produktpalette
Computer-LCD-Monitore, Sicherheits anzeigen, Industrie monitore, POS-Displays, Werbe monitore, Fernseher und tragbare Monitore.
OEM-Dienste
Unterstützt
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
8 Tests vor dem Versand.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
Wirtschaft licher Versand, wenn nicht dringend benötigt.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
MOQ: 1 Stück. ETD: 1 Tag.
OEM/ODM
Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Gestalten Sie die Rahmen dimension und die Schnitts telle. Die Lösung erfüllt die Anforderung des Kunden, ein Siebdruck logo auf der Karton box des Kunden anzubieten.
Anzahl der Produktionslinien
4
Fabrikgröße
6000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
10 bis 19
Anzahl Produktionsmitarbeiter
80 bis 99
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
15
Angebotene Designservices
Ja
Angebotene Käufer-Labels
Ja
Verwendete Materialien/Komponenten
Die Panels stammen aus Japan, China, den USA und Südkorea, und die Chipsätze stammen aus Japan.
Verwendete Maschinen und Anlagen
Steuerbare Hochtemperatur-Prüf kammer, kontrollierter Tropfen tester, Diele ktrizitäts festigkeit tester und elektronischer Last tester
Monatskapazität
10.000 bis 19.999 Stücke
Monatsleistung
10.000 bis 19.999 Stücke
Mindestbestellung
1 bis 99 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Osteuropa, Nordamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Mittel-/Südamerika, Asien, Westeuropa, Austral asien
Visit Us
Titel
MS
Name der Kontakt person
Kirsche Jiang
Job-Titel
Verkaufs leiter
Abteilung
Übersee-Abteilung
E-Mail-Adresse
Sales@vastvision.com.cn
Direkte Anfrage an diesen Lieferant senden
